Ottimizza la gestione idrica dell’azienda: guida al modulo SPRING


Nel contesto agricolo moderno la gestione delle risorse idriche assume un ruolo centrale: basti pensare che circa il 70 % dell’acqua dolce disponibile è impiegato in agricoltura. Per le aziende che puntano alla certificazione GLOBALG.A.P. IFA Crops e vogliono dimostrare un impegno concreto verso l’efficienza idrica e la sostenibilità, il modulo aggiuntivo SPRING offre un percorso strutturato e riconosciuto.

Cos’è SPRING e perché è importante

SPRING (Sustainable Performance Rating for irrigation water use and good agricultural practices) è un add-on sviluppato da GLOBALG.A.P. in collaborazione con Coop Svizzera, pensato per integrare allo standard IFA Crops una serie di requisiti specifici relativi all’acqua: gestione delle fonti, monitoraggio dei volumi, protezione degli idrografici e pratiche operative efficaci.
In pratica, un’azienda certificata SPRING dimostra di aver la situazione idrica sotto controllo: il pozzo è regolare, le pratiche idrauliche sono trasparenti, il consumo monitorato e l’impatto sul bacino ridotto.

I requisiti tecnici principali

Tra i punti chiave che SPRING richiede troviamo:

  • Conformità legale delle fonti idriche e dei tassi di estrazione.
  • Implementazione di buone pratiche nella gestione delle acque, ad esempio tramite strumenti di misurazione come tensiometri.
  • Protezione delle acque superficiali e sotterranee da contaminazioni e usi impropri.
  • Monitoraggio del consumo idrico (m³/ha/anno) per valutare l’efficienza dell’uso.
  • Impegno sull’intero bacino idrografico, cioè non solo l’azienda ma anche il contesto ambientale.

Il percorso di certificazione

Il cammino verso la certificazione SPRING è ben definito e consente alle aziende di prepararsi con maggiore consapevolezza. Le fasi principali sono:

  1. Compilazione del questionario con dati sulle fonti idriche e infrastrutture aziendali.
  2. Invio all’ente certificatore (ad esempio CSQA Certificazioni) e accettazione dell’offerta.
  3. Valutazione documentale preliminare.
  4. Audit in azienda (durata stimata 5-8 ore per SPRING) — spesso effettuato insieme all’audit dello standard IFA.

Opportunità per le aziende agricole locali

Per le imprese agricole del territorio, l’adozione di SPRING può comportare vantaggi concreti:

  • Maggiore accesso ai mercati sensibili alla sostenibilità ambientale e alla tracciabilità.
  • Riduzione dei rischi legati a controlli normativi sulla gestione idrica (pozzi, estrazioni, rapporti di consumo).
  • Valorizzazione dell’immagine aziendale come realtà attenta all’ambiente e alle risorse.
  • Possibilità di migliorare l’efficienza dell’uso dell’acqua — non solo per conformità, ma anche per risparmio e ottimizzazione produttiva.

Perché affidarsi a consulenza specializzata

La corretta implementazione di SPRING richiede competenze sia tecniche (hydrology, gestione pozzi, misurazione consumi) che normative (autorizzazioni delle fonti, estrazioni, registrazioni). In questo contesto una consulenza specializzata sul territorio può fare la differenza:

  • Analisi preliminare degli impianti (pozzi, pompe, tracciamento estrazioni).
  • Monitoraggio e misurazione periodica dei volumi d’acqua utilizzati.
  • Adeguamento documentale e processi interni per allinearsi ai requisiti SPRING.
  • Preparazione all’audit e supporto nella gestione delle verifiche.

Se la tua azienda sta valutando la certificazione GLOBALG.A.P. o vuole integrare SPRING per la gestione sostenibile dell’acqua, siamo a tua disposizione per un’analisi senza impegno e un piano su misura.


PSP Sicilia Bando “SRD03″: il nuovo bando per la diversificazione delle attività non agricole

Investimenti nelle aziende agricole per la diversificazione in attività non agricole – regime in esenzione”

L’agricoltura si apre a nuove prospettive di crescita e innovazione grazie al Bando per la Diversificazione delle Attività Non Agricole, che sostiene gli imprenditori agricoli, singoli o associati, intenzionati a sviluppare iniziative complementari alla tradizionale produzione agricola.

L’obiettivo del bando è favorire la diversificazione del reddito e la valorizzazione del territorio rurale, promuovendo attività che uniscano impresa, sostenibilità e innovazione sociale.

Tra le attività finanziabili rientrano:

  • Agriturismo, per accogliere visitatori e valorizzare l’identità rurale del territorio;
  • Agricoltura sociale, con servizi rivolti a fasce deboli, persone svantaggiate o attività di inclusione;
  • Attività educative e didattiche, per avvicinare scuole e cittadini al mondo agricolo e alle buone pratiche ambientali;
  • Trasformazione di prodotti agricoli in prodotti non compresi nell’Allegato I del TFUE, con possibilità di lavorazione e vendita diretta in punti vendita aziendali.

Il bando prevede contributi a fondo perduto così articolati:

  • 60% per piccole imprese,
  • 50% per medie imprese,
  • 40% per grandi imprese.

Si tratta quindi di un’opportunità importante per chi desidera ampliare la propria offerta aziendale, creare nuove fonti di reddito e rafforzare il legame con il territorio attraverso attività sostenibili e innovative.

📅 Scadenza per la presentazione delle domande: 5 febbraio 2026.

📅 Scadenza per la presentazione delle domande: 12 febbraio 2026 (PROROGA del 27/01/2024).

Per maggiori informazioni e per consultare il testo completo del bando è possibile visitare la sezione “Informazioni e Bando” sul sito o contattare gli uffici competenti.

Avv. 7 – Corsi GRATUITI di formazione professionale

Avviate le candidature ai corsi gratuiti, finanziati dal PR FSE+ Sicilia 2021/27, per la realizzazione di percorsi formativi di qualificazione mirati al rafforzamento dell’occupabilità in Sicilia. 

I posti sono limitati per cui affrettati!

𝗔 𝗰𝗵𝗶 𝘀𝗶 𝗿𝗶𝘃𝗼𝗹𝗴𝗲?
✅ disoccupati
✅ inoccupati
✅ inattivi

Come posso iscrivermi?

Passo 1: compila il modulo di pre-iscrizione per essere ricontattato da un nostro tutor che potrà seguirti passo passo 👉https://forms.gle/tgzJn2mdmBFJ1bdK9

Passo 2: contatta il Centro per l’Impiego (CPI) di competenza per verificare di essere in possesso di DID e Patto di Servizio in corso di validità

Passo 3: accedi alla piattaforma regionale con il catalogo completo edizione 2025 (quando sarà attiva) per selezionare il corso di tuo interesse e formalizzare l’iscrizione. Ecco il link 👉https://fse.regione.sicilia.it/

Offerta formativa:
✅ Operatore socio assistenziale
✅ ASACOM
✅ Conduttore impresa agricola
✅ Operaio edile polivalente – Bioedilizia
✅ Tecnico di accoglienza turistica
✅ Sommelier
✅ Addetto Amministrativo Segretariale
✅ Collaboratore di sala/bar/strutture ricettive
✅ Operatore del benessere – Acconciatura
✅ Operatore del benessere – Estetica
✅ Animatore socio educativo
✅ Tecnico informatico
✅ Operatore Risorse web
✅ Addetto impianti elettrici civili

    Dove si terranno i corsi?

    • Pachino
    • Rosolini (SR)
    • Ispica (RG)

    Corso GRATUITO: Competenze Digitali Trasversali

    Corsi GRATUITI | GOL Sicilia – AVVISO 4/2024
    Al via i corsi di formazione completamente gratuiti pensati per chi vuole riqualificarsi o reinserirsi nel mercato del lavoro, offerti dal programma GOL Sicilia!!

    Le attività e i servizi oggetto del presente Avviso sono rivolti a quei beneficiari per i quali in esito
    all’Assessment condotto dagli operatori dei CPI, si riscontrano bisogni complessi che vanno oltre
    la sfera meramente lavorativa e pertanto sono attribuiti al Percorso 4 Lavoro e Inclusione. Tali
    beneficiari al contempo appartengono ad uno o più dei seguenti gruppi di percettori:
    – Beneficiari di Assegno di Inclusione (ADI);
    – Beneficiari del Supporto Formazione e Lavoro (SFL);
    – Beneficiari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro;
    – Beneficiari di ammortizzatori sociali in assenza di rapporto di lavoro: si tratta in particolare di disoccupati percettori di NASPI e di DIS-COLL;
    – Beneficiari di sostegno al reddito di natura assistenziale per i quali sia prevista una condizionalità all’erogazione del beneficio: è il caso dei percettori del reddito di Cittadinanza;
    Lavoratori fragili o vulnerabili, indipendentemente dalla presenza di un sostegno al reddito:
    Giovani NEET (meno di 30 anni), donne in condizioni di svantaggio, persone con disabilità, lavoratori maturi (55 anni e oltre);
    – Altri disoccupati con minori chance occupazionali, indipendentemente dalla presenza di un sostegno al reddito: disoccupati di lunga durata (in cerca di occupazione da almeno sei mesi), giovani e donne, anche non in condizioni fragilità; lavoratori autonomi che cessano l’attività o con redditi molto bassi;
    – Lavoratori con redditi molto bassi (working poor), quali i lavoratori occupati che conservano lo stato di disoccupazione ai sensi dell’art. 4, co. 15-quater, del DL n. 4/2019 (cioè i lavoratori il cui reddito da lavoro dipendente o autonomo sia inferiore alla soglia dell’incapienza secondo la disciplina fiscale);
    – Disoccupati indipendentemente dal genere, dall’età anagrafica e dalla durata della condizione di disoccupazione

    Ai partecipanti che avranno superato la soglia massima di frequenza prevista ed avranno completato il percorso con l’esame finale sarà riconosciuta un’indennità di frequenza oraria pari a € 3,50/h erogata dal soggetto esecutore.

    𝗢𝗳𝗳𝗲𝗿𝘁𝗮 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝘃𝗮:
    ✅ 56 ore → Corso per l’acquisizione delle Competenze Digitali Trasversali (DigComp 2.2) con rilascio di certificazione finale

    Compila il modulo di pre-iscrizione

    👉 https://forms.gle/d6kaUMXUbxjWGwJVA

    Corsi GRATUITI | GOL Sicilia – AVVISO 6/2025

    Prendi parte ai corsi di formazione completamente gratuiti pensati per chi vuole aggiornarsi, riqualificarsi o reinserirsi nel mercato del lavoro, offerti dal programma GOL Sicilia 2025!!

    I posti sono limitati per cui affrettati!

    𝗔 𝗰𝗵𝗶 𝘀𝗶 𝗿𝗶𝘃𝗼𝗹𝗴𝗲?
    ✅ disoccupati
    ✅ percettori di NASpI o ADI
    ✅ giovane under 30
    ✅ donne in condizione di svantaggio
    ✅ over 55 o lavoratori con reddito basso

    Percorsi attivabili:
    ✅ 40 ore → Percorso 1 – Reinserimento lavorativo
    ✅ 80 ore → Percorso 2 – Aggiornamento professionale (upskilling)
    ✅ 250 ore → Percorso 3 – Riqualificazione professionale (reskilling + tirocinio)

    𝗢𝗳𝗳𝗲𝗿𝘁𝗮 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘁𝗶𝘃𝗮:

    Percorso 1 (40 h):

    • Competenze digitali

    Percorso 2 (80 h):

    • Competenze digitali + linguistiche (inglese)

    Percorso 3 (250 h di cui 90 h di stage/tirocinio curriculare) (con rilascio di attestazione di competenze):

    • Addetto Al Giardinaggio E Ortofrutticoltura
    • Addetto Amministrativo Segretariale
    • Addetto Gelateria
    • Animatore Servizi All’infanzia
    • Assistente Familiare
    • Collaboratore Di Cucina
    • Collaboratore Di Sala E Bar
    • Collaboratore Polivalente Nelle Strutture Ricettive E Ristorative
    • Estetista
    • Lingua Italiana – L2
    • Operatore Agricolo
    • Operatore Socio Assistenziale
    • Panificatore
    • Pizzaiolo
    • Tecnico Informatico
    • Vendite

    Compila il modulo di pre-iscrizione

    👉https://forms.gle/dnqM8Rb9mZz5HETS9

    GOL Sicilia Avv. 6 – Bando di selezione DOCENTI / TUTOR

    Personale docente esterno

    Pubblicazione del Bando di selezione personale docente esterno per le sedi corsuali di:

    • Pachino (SR)
    • Rosolini (SR)
    • Ispica (RG)

    nell’ambito dell’Avviso 6/2025 – PAR GOL Sicilia 2021/2027 (in attesa di approvazione da parte della Regione Siciliana)

    Personale esterno NON docente (tutor)

    Pubblicazione del Bando di selezione personale NON docente esterno, con funzione di Tutor, per le sedi corsuali di:

    • Pachino (SR)
    • Rosolini (SR)
    • Ispica (RG)

    nell’ambito dell’Avviso 6/2025 – PAR GOL Sicilia 2021/2027 (in attesa di approvazione da parte della Regione Siciliana)

    Avv. 7 – Bando di selezione DOCENTI / TUTOR

    Personale docente esterno

    Pubblicazione del Bando di selezione personale docente esterno nell’ambito del progetto “START” – ID 891, per le sedi corsuali di:

    • Pachino (SR)
    • Rosolini (SR)
    • Ispica (RG)

    nell’ambito dell’Avviso 7/2025 – seconda finestra PR FSE+ Sicilia 2021/2027 – Costituzione Catalogo Regionale dell’Offerta Formativa e correlata realizzazione di percorsi formativi di qualificazione mirati al rafforzamento dell’occupabilità in Sicilia. (in attesa di approvazione da parte della Regione Siciliana)

    Personale esterno NON docente (tutor)

    Pubblicazione del Bando di selezione personale NON docente esterno, con funzione di Tutor, nell’ambito del progetto “START” – ID 891, per le sedi corsuali di:

    • Pachino (SR)
    • Rosolini (SR)
    • Ispica (RG)

    nell’ambito dell’Avviso 7/2025 – seconda finestra PR FSE+ Sicilia 2021/2027 – Costituzione Catalogo Regionale dell’Offerta Formativa e correlata realizzazione di percorsi formativi di qualificazione mirati al rafforzamento dell’occupabilità in Sicilia. (in attesa di approvazione da parte della Regione Siciliana)

    Workshop – “Innovazione, Qualità e Sostenibilità in Agricoltura: Tecnologie, Certificazioni e Progetti di rete”

    PSR Sicilia – MISURA 1.1 – sottomisura 1.1 FORMAZIONE

    WORKSHOP | Innovazione, Qualità e Sostenibilità in Agricoltura: Tecnologie, Certificazioni e Progetti di rete – 8 ore.

    Il workshop consentirà ai partecipanti di acquisire le conoscenze ed un valido supporto per comprendere e valutare le nuove tecnologie applicabili in campo agricolo, le nuove certificazioni di prodotto eprocesso che puntano ad una sostenibilità etica oltre che ambientale, lo sviluppo di un’ottica di collaborazione e lavoro in rete.

    Durata del workshop: 8 ore.

    Per maggiori informazioni contattaci allo 0931/969972 dal lunedì al venerdì dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 14.30 alle 19.00.

    Il corso è totalmente gratuito.

    Bando di selezione partecipanti ed allegati:

    Corso GRATUITO di Conduttore di Impresa Agricola (Capo Azienda)

    PSR Sicilia – MISURA 1.1 – sottomisura 1.1 FORMAZIONE

    CORSO | Conduttore d’impresa agricola (ex Capo Azienda) – 150 ore (modalità blended) + 15 ore di stage

    Al via nei prossimi giorni il corso di Conduttore dell’impresa agricola (Capo azienda) con contenuti formativi corrispondenti al Repertorio delle qualifiche professionali della Regione Siciliana, ed agli obiettivi previsti dal PSR Sicilia secondo un percorso formativo in modalità blended (formazione mista), destinato a 20 allievi per una durata di 150 ore ed uno stage in azienda di 15 ore.

    Il Conduttore d’Impresa Agricola gestisce i processi aziendali gestionali e produttivi in riferimento al contesto produttivo e territoriale di riferimento.

    Svolge le attività di direzione dell’azienda agricola con competenze funzionali alla scelta degli indirizzi produttivi e coordina i processi di gestione attraverso il corretto uso delle risorse disponibili.

    Ha competenze in materia di legislazione fiscale tributaria, amministrazione, sicurezza del lavoro, organizzazione d’Impresa, gestione sostenibile delle risorse e sulla commercializzazione e promozione delle attività connesse all’ agricoltura.

    Il Corso è riservato agli OCCUPATI del settore agricolo.

    Nello specifico possono partecipare:

    • I potenziali beneficiari che hanno presentato domanda di aiuto per intervento  SRE01 (insediamento giovani in agricoltura) , intervento SRE02 (insediamento nuovi agricoltori) le sottomisure 6.1 (insediamento giovani), 4.1, 6.2, 6.4.A, 6.4.B, 6.4.C, 3, 5, 8, 10, 11, 13, 15, 16 del PSR Sicilia; ovviamente dimostrabili da domanda di sostegno, decreto oppure graduatoria regionali finanziati e non finanziati.
    • Titolare di un’ Azienda Agricola dimostrabile da P.IVA, Visura Camerale della camera commercio;
    • Chi è socio di un’azienda agricola al 50% oppure chi è socio al 33% dimostrabile da  visura camerale;
    • Bracciante agricolo/lavoratore agricolo dimostrabile con busta paga INPS;
    • Chi ha P. IVA agricola;
    • Chi ha  giornate agricole dimostrabili  con contributi INPS versati;
    • Agricoltori attivi, al momento dell’iscrizione al corso, dimostrabili da:
      • INPS (iscritto come bracciante agricolo) oppure P.IVA  ed iscrizione alla Camera Commercio.
    • Chi è in possesso di una qualifica di IAP provvisoria rilasciata dal comune purché dimostrabile con P.IVA o iscrizione Camera Commercio.
    • Coltivatore diretto dimostrabile iscrizione all’INPS.
    • Coadiuvante familiare dimostrabile con INPS e contributi versati.

    DOCUMENTAZIONE RICHIESTA

    • Modulo d’iscrizione (all. 1)
    • Copia carta d’identità fronte retro
    • Copia tessera sanitaria fronte e retro
    • Titolo di studio o autocertificazione
    • Documento che prova il requisito per accedere al corso. (Visura, INPS, Partita IVA, Domanda PSR Sicilia, altro)
    • altra documentazione (riportata nella scheda di iscrizione)

    Durata del corso: 150 ore blended (modalità mista) + 15 ore stage.

    Per procedere alla pre-iscrizione (non impegnativa) compila il seguente form: https://forms.gle/r3f3E2tE9dGSfdhG9

    Il corso è totalmente gratuito.

    Bando di selezione allievi:

    Scadenza candidatura:

    ore 18,00 del giorno 20/02/2025.

    ore 18,00 del giorno 28/02/2025 (proroga)

    Per maggiori informazioni contattaci allo 0931/969972 dal lunedì al venerdì dalle 09.00 alle 13.00 e dalle 15.30 alle 18.30.

    Selezione personale esterno docente/tutor – PSR Sicilia 2014/22 – Mis. 1.1 sottomisura 1.1 FORMAZIONE

    CORSO | Conduttore d’impresa agricola (ex Capo Azienda) – 150 ore (modalità blended) + 15 ore di stage

    È aperta la selezione del personale esterno docente per i percorsi previsti nell’ambito del progetto “Agros Formazione”, un progetto selezionato e sostenuto dal PSR Sicilia 2014/22 – Mis. 1.1 sottomisura 1.1.

    È un progetto di formazione della figura professionale di Conduttore dell’impresa agricola (Capo azienda) con contenuti formativi corrispondenti al Repertorio delle qualifiche professionali della Regione Siciliana, ed agli obiettivi previsti dal PSR Sicilia secondo un percorso formativo in modalità blended (formazione mista), destinato a 20 allievi per una durata di 150 ore ed uno stage in azienda di 15 ore. Il Conduttore d’Impresa Agricola gestisce i processi aziendali gestionali e produttivi in riferimento al contesto produttivo e territoriale di riferimento. Svolge le attività di direzione dell’azienda agricola con competenze funzionali alla scelta degli indirizzi produttivi e coordina i processi di gestione attraverso il corretto uso delle risorse disponibili. Ha competenze in materia di legislazione fiscale tributaria, amministrazione, sicurezza del lavoro, organizzazione d’Impresa, gestione sostenibile delle risorse e sulla commercializzazione e promozione delle attività connesse all’ agricoltura.

    I moduli didattici ed il dettaglio sulle figure richieste ed i requisiti, nonché le modalità di candidatura, sono disponibili nel Bando di selezione: